Публичный отчёт о результатах деятельности государственного бюджетного образовательного учреждения

Раздел 8. Поощрения и награждения образовательного учреждения
Объявлены благодарности
Вручены грамоты
Вручены благодарственные письма
Вручены дипломы
Раздел 9. Выводы по итогам работы за период
Раздел 10. Перспективы и планы развития ГБОУ СПО СО «Уральский колледж строительства, архитектуры и предпринимательства»
Ожидаемый конечный результат
Раздел 11. ПриложениЯ

Смотрите также:

1 ... 7 8 9 10 11 12 13 14 15

Раздел 8. Поощрения и награждения образовательного учреждения

За период с 01.01.2011 г. по 31.12.2011 года образовательное учреждение получило следующие поощрения и награждения:

Наименование награждения и поощрения	Период проведения	Награждающая организация
1.^ Объявлены благодарности: - Благодарность за плодотворное сотрудничество в вопросах содействию трудоустройству выпускников университета и высокую оценку качества подготовки специалистов - Благодарность за активное участие студентов и преподавателей в Региональной олимпиаде профессионального мастерства по специальности «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений» - Благодарность за качественную подготовку участника II (окружного) этапа Всероссийской олимпиады профессионального мастерства в рамках областного фестиваля «Юные интеллектуалы Среднего Урала» среди учреждений НПО и СПО по ОПОП «Мастер отделочных строительных работ» - Благодарность за активное участие в деле содействия занятости населения города 2. ^ Вручены грамоты - за III место в соревнованиях по волейболу среди юношей СПО г. Екатеринбурга - за III место в соревнованиях по футболу среди юношей СПО г. Екатеринбурга - за I место в региональном этапе Всероссийской олимпиады профессионального мастерства 3. ^ Вручены благодарственные письма - за активное участие в деле содействия занятости населения -за взаимовыгодное сотрудничество по вопросам трудоустройства выпускников -за многолетнее плодотворное сотрудничество и профессионализм в области подготовки молодых специалистов - за вклад в организацию и проведение I городского творческого фестиваля КВН «Я люблю жизнь» - за участие в заключительном этапе Всероссийской олимпиады профессионального мастерства обучающихся образовательных учреждений СПО по специальности 270103 «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений» 4. ^ Вручены дипломы - Диплом за активное участие и высокий уровень экспозиции, представленной на II Уральской международной выставке и форуме промышленности и инноваций «ИННОПРОМ - 2011» - Диплом I степени в номинации «Образование» «За интерактивный подход к профориентационному тестированию» XIII межрегиональной специализированной выставки «Образование от А до Я. Карьера» - Диплом I степени за архитектурный макет «Отель Парус», номинация «Образование» - Диплом за I место в Региональной олимпиаде профессионального мастерства по специальности 270103 «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений» - Диплом участника профессионального конкурса «Мастер-плиточник - 2011» в рамках 16-й специализированной выставки Уральский строительный форум «Строительство» - Диплом призера областного этапа Олимпиады профессионального мастерства по образовательной программе СПО «Экономика» - Диплом участника специализированной выставки «Инновации в строительстве 2011». - Диплом участника выставки «Леспром-Урал 2011». - Диплом участника IV Межрегиональной специализированной выставки «Образование. Работа. Карьера» - Диплом за II место по шахматам среди СПО Кировского района - Диплом за II место по шахматам среди СПО г. Екатеринбурга - Диплом за I место в соревнованиях по боулингу во 2 областной спартакиаде среди ОУ СПО СО - Диплом III степени за III место во Всероссийской олимпиаде профессионального мастерства обучающихся в образовательных учреждениях СПО по специальности 270802 «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений» - Диплом участника VII международного фестиваля архитектурных и дизайнерских работ, творчества молодых архитекторов, дизайнеров и студентов «Рука мастера» - Диплом областного тура конкурса «Урал мастеровой» - Диплом II степени за разработку проекта в номинации «Разработка логотипа и визитки»	20.04.2011 г. 13.05.2011 г. 04.03.2011 г. 10.05.2011 г. 07.03.2011 г. 10.10.2011 г. май 2011 г. март 2011 г. май 2011 г. май 2011 г. 21.12.2011 г. 18–20.06.2011 г. 14-17.07.2011 г. 29-31.03.2011 г. 29-31.03.2011 г. 13.05.2011 г. 19-21.04.2011 г. 18-23.04.2011 г. 18-20.05.2011 г. 25-27.05.2011 г. 27-29.11.2011 г. 15.02.2011 г. 26.10.2011 г. 25.11.2011 г. 18–20.06.2011 г. сентябрь 2011 г. октябрь 2011 г. ноябрь 2011 г.	ГОУ ВПО Уральский государственный педагогический университет ФГОУ СПО Екатеринбургский колледж транспортного строительства ГОУ СПО СО Березовский техникум «Профи» ГУ «Екатеринбургский центр занятости» Управление по развитию физической культуры спорта и туризма г. Екатеринбурга Управление по развитию физической культуры спорта и туризма г. Екатеринбурга Оргкомитет регионального этапа Всероссийской олимпиады профессионального мастерства ГУ Екатеринбургский центр занятости ИП «Европейские камины» Уральский Федеральный Университет им. Первого Президента Е.Н.Ельцина Отдел координации работы по профилактике и борьбе с наркоманией Администрации города Екатеринбурга ФГОУ СПО «Перевозский строительный колледж» Оргкомитет II Уральской международной выставки и форума промышленности и инноваций «ИННОПРОМ - 2011» Министерство общего и профессионального образования Свердловской области, оргкомитет выставки Министерство общего и профессионального образования Свердловской области, оргкомитет выставки Федеральное агентство по образованию ФГОУ СПО Екатеринбургский колледж транспортного строительства «Универсальные выставки» Министерство общего и профессионального образования Свердловской области ЗАО «Объединение «Универсальные выставки» ЗАО «Уральские выставки» ЗАО «Уральские выставки» Администрация Кировского района Г. Екатеринбурга Управление по развитию физической культуры спорта и туризма г. Екатеринбурга Министерство физической культуры и спорта молодежной политики Свердловской обл. Министерство образования и науки РФ Свердловская организация Общероссийской общественной организации «Союз архитекторов России» Оргкомитет конкурса «Урал мастеровой» Оргкомитет Второго межрегионального конкурса «WEB-творчество»

Раздел 9. Выводы по итогам работы за период

За предшествующие годы в колледже накоплен значительный комплексный ресурс, позволяющий на новом уровне подойти к проблеме обеспечения нового качества профессионального образования, создать условия для преодоления сохраняющегося противоречия между состоянием и результатами образовательного процесса, с одной стороны, и социальными ожиданиями, образовательными запросами и потребностями населения, с другой стороны.
Колледжу, как и другим учебным заведениям профессионального образования, приходится функционировать в крайне тяжелой и противоречивой ситуации, так как система образования в целом отстает от темпов структурной перестройки высокотехнологичных отраслей.
Система профессионального образования колледжа, как и всей Свердловской области, находится под влиянием демографического спада. Часть выпускников колледжа испытывают трудности в поиске работы. А в случае поступления на работу по специальности они не всегда являются носителями современных и эффективных способов деятельности на производстве.
Реализация в колледже инновационной образовательной программы показывает, что руководством колледжа и педагогическими работниками правильно оценивается то, что успешность развития содержания и технологий обучения в системе профессионального образования во многом взаимоувязана с тем, насколько эффективно будет сокращаться несоответствие качества образования предъявляемым к нему требованиям работодателей.
Руководством колледжа принимаются все меры для интенсивного развития учебного заведения на основе использования информационных и телекоммуникационных технологий, которым отдан приоритет. Информатизация понимается как обновление содержания, методов и организационных форм обучения, достижение новых учебных результатов, модернизация всех сторон жизни колледжа и филиалов.
Руководство колледжа и педагогический коллектив адекватно воспринимают необходимую реальность, понимая, что в современных условиях профессиональное образование, реализуемое в колледже, более не может оставаться в состоянии внутренней замкнутости и самодостаточности, а также то, что необходимо обеспечить системную интеграцию всех уровней образования, направленную на непрерывное профессиональное образование, создать условия для обеспечения образовательной мобильности обучающихся и выпускников.

Отчет позволяет выявить достижения и недостатки в развитии колледжа и определить направления и задачи деятельности коллектива на ближайший период:

Разработка и утверждение Программы развития ГБОУ СПО СО «Уральский колледж строительства, архитектуры и предпринимательства» на период 2012 – 2015 г.г., направленной на инновационное развитие образовательного учреждения;
Изменение управленческого подхода путем перехода на процессное управление, повышение эффективности управления развитием колледжа;
Обеспечение необходимого качества профессионального образования на основе программно-целевого подхода за счет внедрения модели непрерывного профессионального образования на основе реализации модульных профессиональных программ среднего, начального профессионального образования, профессиональной подготовки и дополнительного образования, создание условий и механизмов в образовательном процессе для социально-профессиональной адаптации и саморазвития обучающихся;
Развитие кадрового потенциала колледжа под решение задач Программы развития колледжа;
Совершенствование воспитательной системы колледжа как механизма психолого-педагогического сопровождения личностного и профессионального становления будущего специалиста;
Модернизация материально-технических ресурсов и развитие интернет-ресурсов для мобильного обновления профессиональной информации;
Создание информационно-аналитической структуры и открытой информационной сети для расширения возможности частно-государственного партнерства и управления;
Обеспечение изменения структуры образовательных программ, реализации компетентностного подхода в рамках ФГОС СПО/НПО через развитие технологий модульного обучения и индивидуализацию образования;
Развитие системы социального партнерства с целью организации действенной системы независимой сертификации компетенций по направлениям Инновационной образовательной программы, трудоустройства выпускников, организации стажировок педагогических работников на высокотехнологичных и инновационных производствах.

Раздел 10. Перспективы и планы развития ГБОУ СПО СО «Уральский колледж строительства, архитектуры и предпринимательства»

20.12.2011 г. педагогическим советом колледжа было принято решение о создании комиссии по разработке Программы развития ГБОУ СПО СО «Уральский колледж строительства, архитектуры и предпринимательства» на 2012-2015 годы, которая определит направления и стратегию развития образовательного учреждения.

Стратегия развития колледжа сформирована на основе анализа документов, определяющих текущее состояние и направления социально-экономического развития Российской Федерации и Свердловской области: Концепции долгосрочного социально-экономического развития РФ на период до 2020 года; Стратегия развития науки и инноваций в Российской Федерации на период до 2015 года; Федеральной целевой программы развития образования на 2011-2015 годы; Стратегия социально-экономического развития Свердловской области на период до 2020 года; Областной целевой программы «Развитие образования в Свердловской области («Наша новая школа») на 2011-2015 годы»; Тенденции социально-экономического развития Свердловской области в условиях формирования системы непрерывного образования до 2030 г.; ежегодных докладов о результатах и основных направлениях развития образования Министерства науки и образования РФ и Министерства общего и профессионального образования Свердловской области и других.

Стратегической целью развития колледжа является повышение качества профессионального образования, соответствующего требованиям инновационного развития экономики, запросам общества и рынка труда в специалистах для обеспечения высокотехнологичных производств строительного комплекса Свердловской области.

Требуется обновление структуры и содержания образовательного процесса в колледже, создания новых механизмов управления качеством образования, развития практической направленности профессиональных образовательных программ, формирования системы непрерывного образования в колледже.

Ресурсы, накопленные в колледже за предшествующие годы (имущественный комплекс, общей площадью 31236 кв.м., современная учебно-лабораторная база, высококвалифицированные кадры, эффективная система взаимодействия с работодателями, международными и социальными стратегическими партнерами), позволяют педагогическому коллективу колледжа на новом уровне подойти к решению проблемы обеспечения качественной профессиональной подготовки специалистов в колледже.

Для обеспечения нового качества профессионального образования в колледже на перспективу планируется:

1. Продолжить структурно-содержательную модернизацию образовательного процесса с учетом запросов социальной сферы, экономики, науки, техники, современных технологий и потребностей рынка труда в Свердловской области в сфере строительства и архитектуры.

2. Обеспечить реализацию модели непрерывного профессионального образования в колледже, включающую следующие преемственные уровни: допрофессиональное образование (предпрофильная и профильная подготовка, подготовительные курсы и т.д.), начальное профессиональное образование, базовое и углубленное среднее профессиональное образование, прикладной бакалавриат, дополнительное профессиональное образование, постпрофессиональное образование (стажировки, программы повышения квалификации, профессиональной подготовки и переподготовки). При этом системная организация профессионального образования в колледже должна опираться на потенциальные возможности каждого уровня и хорошо отлаженную систему профориентации.

3. Отработать и провести в жизнь оптимальную концепцию реализации основных профессиональных образовательных программ ФГОС НПО и СПО (в том числе внедрение в образовательный процесс разноуровневых модульных программ), обеспечивая взаимосвязь (интеграцию) всех уровней профессиональной подготовки обучающихся.

4. Расширить сектор дополнительных услуг для обучающихся, педагогов и населения города Екатеринбурга, Свердловской области и других областей.

5. Повысить эффективность системы взаимодействия с работодателями и социальными партнерами для их участия в решении проблем профессионального образования в колледже, развить механизмы международного сотрудничества.

6. Создать единую информационно-образовательную среду в колледже. Содействовать развитию содержания и внедрению в образовательный процесс инновационных технологий. Методическое сопровождение профессиональной деятельности педагогов.

7. Продолжить комплектование учебно-лабораторной и образовательно-производственной базы на основе современных достижений в науке, технике, технологии. Продолжить работу по улучшению материально-технической базы колледжа.

8. Повысить качество воспитательной деятельности в колледже за счет реализации мероприятий, направленных на формирование гражданской позиции будущего специалиста, усиление социальной и патриотической направленности в профессиональном образовании.

Создать условия для организации в колледже развивающей среды, выявления и развития одарённой и талантливой молодёжи.

9. Продолжить развитие кадрового потенциала за счет планирования и реализации системы повышения квалификации, стажировок педагогических и руководящих работников колледжа. Проведение научно-практических конференций, семинаров, мастер-классов, выставок и других мероприятий с целью обмена и распространения опыта.

10. Повысить эффективность системы содействия трудоустройству выпускников, включая развитие целевой подготовки, формирования у выпускников готовности к профессиональному самоопределению в вопросах подбора работы, в том числе и открытия собственного дела.

11. Создать эффективную систему оценки и экспертизы качества профессионального образования и сертификации квалификаций.

12. Обеспечить оптимальную систему управления в колледже.

13. Совершенствовать финансово-экономические механизмы.

^ Ожидаемый конечный результат: качественные изменения в организационно-педагогическом обеспечении образовательного процесса в колледже в соответствии с современными требованиями к условиям и результату профессиональной подготовки студентов с учетом запросов социальной сферы, экономики, науки, техники и современных технологий.

Вывод

В колледже начаты системные изменения, направленные на обеспечение соответствия результатов профессионального образования требованиям Федеральных государственных образовательных стандартов.

В колледже создаются условия для удовлетворения образовательных потребностей населения и запросов социально-экономической сферы в качественной профессиональной подготовке профессионально-компетентных, конкурентоспособных на рынке труда специалистов, в полной мере отвечающих современным требованиям инновационной экономики и запросам общества и достижение на этой основе высокого престижа образования в колледже.
^

Раздел 11. ПриложениЯ

Приложен ие 1.1. Организационная структура управления

Приложение 2.1. Собрания трудового коллектива колледжа

Приложение 2.2. Заседания Совета колледжа

Приложение 2.3. Работа педагогического совета колледжа

Приложение 3.1. Структура Ресурсного центра развития программ профессиональной ориентации молодежи, содействия трудоустройству, предпрофильного и профильного обучения

Приложение 3.2. Комплекс мероприятий по работе с официальным сайтом колледжа www.UKSAP.ru

Приложение 3.3. Направления работы центра формирования контингента

Приложение 3.4. Работа методического совета колледжа в 2011 году

Приложение 3.5. Результаты деятельности по внедрению ФГОС СПО/НПО в 2011 г.

Приложение 3.6. Работа лаборатории менеджмента качества в 2011 году

Приложение 3.7. Аналитическая справка по ключевым направлениям деятельности центра информационно-образовательных технологий в области информатизации и информационных технологий за период с 01.01.2011 г. по 31.12.2011 г.

Приложение 3.8. План мероприятий, направленных на защиту прав детей сирот, детей, оставшихся без попечения родителей и детей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации

Приложение 3.9. Отчет об организации мероприятия «Дни милосердия»

Приложение 3.10. Отчет руководителя физического воспитания по итогам 2011 года

Приложение 3.11. Отчет педагога-организатора по внеучебной работе со студентами колледжа за 2011 год

Приложение 3.12. Отчет по организации воспитательной работы и социальной защиты обучающихся в 2011 году

Приложение 3.13. Организация повышения квалификации педагогических работников в 2011 году

Приложение 4.1. Разработанные и введенные в действие локальные акты в период с 01.01.2011 г. по 31.12.2011 г.

Приложение 7.1. Информационная карта Бобровского филиала государственного бюджетного образовательного учреждения среднего профессионального образования Свердловской области «Уральский колледж строительства, архитектуры и предпринимательства»

Приложение 7.2. Информационная карта Карпинского филиала государственного бюджетного образовательного учреждения среднего профессионального образования Свердловской области «Уральский колледж строительства, архитектуры и предпринимательства»

Приложение 7.3. Информационная карта Няганского филиала государственного бюджетного образовательного учреждения среднего профессионального образования Свердловской области «Уральский колледж строительства, архитектуры и предпринимательства»

Приложение 7.4. Информационная карта Советского филиала государственного бюджетного образовательного учреждения среднего профессионального образования Свердловской области «Уральский колледж строительства, архитектуры и предпринимательства»

Приложение 7.5. Информационная карта Когалымского филиала государственного бюджетного образовательного учреждения среднего профессионального образования Свердловской области «Уральский колледж строительства, архитектуры и предпринимательства»

Скачать 1,29 Mb.

страница	15/15
Дата конвертации	01.03.2013
Размер	1,29 Mb.
Тип	Пояснительная записка

1 ... 7 8 9 10 11 12 13 14 15

Разместите кнопку на своём сайте или блоге:

База данных защищена авторским правом ©exdat 2000-2012
При копировании материала укажите ссылку
обратиться к администрации