Положение о молодежном конкурсе \"Золотое будущее Югры\" (приложение 1) icon

Положение о молодежном конкурсе "Золотое будущее Югры" (приложение 1)



Смотрите также:


Постановление Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 24 ноября 2011 г. N 436-п
"Об организации и проведении молодежного конкурса "Золотое будущее Югры"



Руководствуясь статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, статьей 5 Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29 ноября 2010 года N 208-оз "О бюджете Ханты-Мансийского автономного округа - Югры на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов", во исполнение мероприятий целевой программы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Молодежь Югры" на 2011 - 2013 годы, утвержденной постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29 октября 2010 года N 268-п, в целях стимулирования развития интеллектуально-творческого потенциала молодежи, ее привлечения к реализации программ социально-экономического развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, а также государственной поддержки одаренных молодых людей, проживающих на территории Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, путем предоставления субсидий в виде грантов Правительство Ханты-Мансийского автономного округа - Югры постановляет:

1. Утвердить:

1.1. Положение о молодежном конкурсе "Золотое будущее Югры" (приложение 1).

1.2. Порядок предоставления субсидий в виде грантов на реализацию программ и проектов лауреатам молодежного конкурса "Золотое будущее Югры" (приложение 2).

1.3. Размер субсидий, предоставляемых лауреатам молодежного конкурса "Золотое будущее Югры" (приложение 3).

2. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Ханты-Мансийского автономного округа - Югры сформировать муниципальные штабы и организовать проведение муниципальных этапов конкурса в соответствии с Положением о молодежном конкурсе "Золотое будущее Югры".

3. Департаменту образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры ежегодно проводить территориальный и окружной этапы молодежного конкурса "Золотое будущее Югры" в соответствии с Положением о молодежном конкурсе "Золотое будущее Югры".

4. Опубликовать настоящее постановление в газете "Новости Югры".




Губернатор
Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры

Н.В. Комарова



Приложение 1

к постановлению Правительства

Ханты-Мансийского

автономного округа - Югры

от 24 ноября 2011 г. N 436-п


Положение о молодежном конкурсе "Золотое будущее Югры"
(далее - Положение)



1. Общие положения




1.1. Настоящее Положение определяет порядок организации и проведения молодежного конкурса "Золотое будущее Югры" (далее - Конкурс).

1.2. Организаторы Конкурса:

Департамент образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - Департамент);

органы местного самоуправления муниципальных образований Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - автономный округ).


^ 2. Цели и задачи Конкурса




2.1. Целью Конкурса является стимулирование развития интеллектуально-творческого потенциала молодежи, ее привлечение к реализации программ социально-экономического развития автономного округа.

2.2. Задачи Конкурса:

выявление наиболее перспективных проектов социально-экономического развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры;

государственная поддержка одаренных молодых людей, проживающих на территории Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, путем предоставления субсидий в виде грантов;

определение социально-профессионального потенциала молодежи автономного округа;

вовлечение молодежи в активную учебную, научную и профессиональную деятельность;

формирование баз данных молодых людей - лауреатов муниципального, территориального этапов Конкурса и лауреатов Конкурса.


^ 3. Участники Конкурса




Участниками Конкурса могут быть граждане Российской Федерации в возрасте от 18 до 36 лет, постоянно проживающие на территории автономного округа.


^ 4. Номинации Конкурса




4.1. Номинации Конкурса:

4.1.1. "Менеджер XXI века"

В данной номинации могут принимать участие молодые люди, профессионально занимающиеся экономикой и проблемами управления (общий менеджмент, финансовый менеджмент, управление персоналом, стратегическое управление, муниципальное управление, государственное управление и др.), разрабатывающие инновационные организационно-управленческие проекты и программы, в которых имеется собственное видение решения стандартных и нестандартных задач в различных сферах жизнедеятельности.

4.1.2. "Молодой ученый Югры"

В данной номинации могут принимать участие молодые люди, интересующиеся прикладной наукой, занимающиеся разработкой и реализацией современных методов и технологий в различных сферах деятельности. В данных работах должны быть обоснованы актуальность, проблема и тема исследования, выделены объект и предмет, цель и задачи исследования, выдвинута и доказана гипотеза. Необходима четкая научная отнесенность исследования (технические науки, социология, педагогика, физика, химия и пр.). Исследование должно иметь определенную научную новизну, теоретическую и практическую значимость. В исследовании должна быть обоснована его методика, желательно проведение прикладного исследования на определенном материале (техническом, химическом, психологическом, социологическом и т. п.), достаточно достоверно доказывающего истинность гипотезы.

4.1.3. "Специалист в области социального управления"

В данной номинации могут принимать участие молодые люди, разрабатывающие инновационные организационно-управленческие проекты и программы, в которых имеется собственное видение решения стандартных и нестандартных задач в социальной сфере. Это могут быть представители как общественных, так и государственных организаций, занимающиеся вопросами, связанными с социальной проблематикой (социальная защита, социальное обслуживание, психолого-педагогическое сопровождение образовательного процесса, деятельность по реабилитации различных категорий граждан, досуговая деятельность, психологическое консультирование, образовательные услуги разного уровня и для разновозрастных категорий граждан и т. п.). Отнесение представленных работ к данной номинации осуществляется по наличию новых предложений, направленных на улучшение социального, культурного, образовательного, экономического положения определенных категорий населения.


^ 5. Сроки и этапы проведения Конкурса




Конкурс проводится ежегодно с 1 марта по 1 декабря текущего года в три этапа (муниципальный, территориальный и окружной):

первый этап (муниципальный) - отбор конкурсантов в муниципальных образованиях автономного округа для участия в территориальном этапе Конкурса, сроки проведения - с 1 марта по 31 августа текущего года;

второй этап (территориальный) - отбор финалистов Конкурса, сроки проведения - с 1 сентября по 31 октября текущего года;

третий этап (окружной) - проведение финальных мероприятий Конкурса, подведение итогов и награждение лауреатов Конкурса, сроки проведения - с 1 ноября по 1 декабря текущего года.


^ 6. Штабы по проведению Конкурса




6.1. Для практической реализации Конкурса на окружном уровне создается Окружной штаб. Состав Окружного штаба утверждается приказом Департамента.

6.1.1. Состав Окружного штаба:

члены Окружного штаба - представители управления по молодежной политике Департамента;

руководитель Окружного штаба - начальник управления по молодежной политике Департамента;

менеджер Окружного штаба - специалист управления по молодежной политике Департамента.

6.1.2. Основные направления деятельности Окружного штаба:

ежегодно в срок до 28 февраля текущего года разрабатывает и утверждает тематический и календарный план проведения Конкурса;

ежегодно формирует жюри территориальных и окружного этапов Конкурса;

ежегодно утверждает требования к оформлению представленных на Конкурс программ и проектов;

ежегодно разрабатывает план-график проведения территориальных и окружного этапов Конкурса;

обеспечивает методические и консультативные условия для проведения муниципального и территориального этапов Конкурса;

обеспечивает методические, консультативные и технические условия для проведения окружного этапа Конкурса;

обеспечивает гласность и открытость при проведении территориального и окружного этапов Конкурса;

обеспечивает оказание органами власти автономного округа содействия в реализации проектов и программ победителей Конкурса, имеющих прикладной характер. Формы поддержки определяются в соответствии с проектами и программами и закрепляются договорами;

формирует реестр - банк данных лауреатов территориального этапа Конкурса, лауреатов Конкурса.

6.2. Для практической реализации Конкурса на территориальном этапе создаются территориальные штабы.

6.2.1. Территориальные штабы ежегодно, по предложению Окружного штаба, формируются и утверждаются руководителем Окружного штаба Конкурса в западной, центральной и восточной зонах автономного округа:

Западная зона:

Березовский район;

Белоярский район;

Кондинский район;

г. Нягань;

Октябрьский район;

Советский район;

г. Урай;

г. Югорск.

Центральная зона:

г. Нефтеюганск;

Нефтеюганский район;

г. Сургут;

Сургутский район;

г. Пыть-Ях;

г. Ханты-Мансийск;

Ханты-Мансийский район.

Восточная зона:

г. Когалым;

г. Лангепас;

г. Мегион;

г. Нижневартовск;

Нижневартовский район;

г. Покачи;

г. Радужный.

6.2.2. Основные направления деятельности территориальных штабов:

обеспечение бытовых и технических условий для проведения территориального этапа Конкурса;

обеспечение гласности и открытости при проведении территориального этапа Конкурса;

привлечение спонсорских средств для организации территориального этапа Конкурса;

формирование призовых фондов для награждения лауреатов территориального этапа Конкурса 1, 2 и 3 степеней;

предоставление в Окружной штаб Конкурса аналитических отчетов о проведении территориального этапа Конкурса в срок до 10 ноября текущего года.

6.3. Для практической реализации Конкурса на муниципальном этапе создаются муниципальные штабы.

6.3.1. Муниципальные штабы Конкурса формируются из представителей органов по делам молодежи муниципальных образований автономного округа (далее - органы по делам молодежи).

Менеджерами муниципальных штабов являются специалисты органов по делам молодежи.

6.3.2. Основные направления деятельности муниципальных штабов:

разработка и утверждение тематических планов, смет расходов проведения муниципального этапа Конкурса;

формирование и утверждение составов жюри для проведения публичной защиты на муниципальном этапе Конкурса;

обеспечение рекламно-агитационной кампании;

обеспечение гласности и открытости при проведении муниципального этапа Конкурса;

привлечение спонсорских средств для организации муниципального этапа Конкурса;

формирование призовых фондов для награждения лауреатов муниципального этапа Конкурса 1, 2 и 3 степеней;

предоставление в Окружной штаб Конкурса аналитических отчетов о проведении муниципального этапа Конкурса в срок до 1 сентября текущего года;

создание муниципальных реестров - банков данных лауреатов муниципального этапа Конкурса;

оказание содействия в реализации программ и проектов победителей Конкурса, имеющих прикладной характер.

6.3.3. Ведение вопросов делопроизводства муниципального этапа Конкурса, хранение и использование документов возлагается на органы по делам молодежи.




^ 7. Жюри Конкурса




7.1. Жюри каждого этапа Конкурса формируется из числа ученых, практиков, специалистов в области управления, культуры, образования, социальной, промышленной и финансово-экономической сфер деятельности (далее - жюри Конкурса).

7.2. Жюри Конкурса на муниципальном и территориальном этапах состоит не менее чем из 7 человек, жюри Конкурса на окружном этапе состоит не менее чем из 10 человек. Состав жюри Конкурса на территориальном и окружном этапах утверждается руководителем Окружного штаба Конкурса.

7.3. Жюри Конкурса осуществляет оценку программ и проектов в соответствии с критериями, установленными пунктом 8 настоящего Положения, по итогам публичной защиты принимает решение о присвоении званий лауреатов на каждом этапе Конкурса. Решение жюри Конкурса оформляется протоколом, который подписывают председатель, секретарь и члены жюри Конкурса.

7.4. Жюри Конкурса правомочно принимать решение, если на заседании присутствует более половины его списочного состава.

7.5. В отсутствие председателя жюри Конкурса заседание проводит его заместитель.




^ 8. Критерии оценки программ и проектов




Программы и проекты, представленные на Конкурс, оцениваются по следующим критериям:

социальная значимость;

актуальность;

самостоятельность разработки;

реалистичность, реализуемость;

перспективность;

аргументированность;

оригинальность.


^ 9. Проведение муниципального этапа Конкурса




9.1. Муниципальный этап Конкурса включает:

прием анкет, программ и проектов, тезисов в печатном виде (краткое изложение программы или проекта с приложением фотографий, рисунков, диаграмм, схем);

оценку муниципальными штабами программ и проектов на соответствие требованиям к оформлению представленных на Конкурс программ и проектов;

профессионально-психологическое консультирование с целью подготовки участников муниципального этапа Конкурса к публичной защите программ и проектов;

публичную защиту.

9.2. Публичная защита состоит из:

самопрезентации (до 3 мин.);

устной защиты программы или проекта (до 7 мин.);

ситуативно-ролевой игры (до 3 часов). В случае если в финал вышло менее 3 человек, ситуативно-ролевая игра не проводится.

9.3. Подведение итогов и награждение осуществляется муниципальными штабами не позднее 31 августа текущего года.

По итогам муниципального этапа Конкурса в каждой номинации присваиваются звания лауреатов муниципального этапа Конкурса 1, 2, 3 степеней.

Лауреаты муниципального этапа Конкурса награждаются дипломами и призами (подарками).

Лауреаты муниципального этапа Конкурса 1 и 2 степеней по итогам муниципального этапа Конкурса получают право принять участие в территориальном этапе Конкурса.

Орган по делам молодежи направляет в адрес Департамента в срок до 1 сентября текущего года проекты и программы лауреатов муниципального этапа Конкурса 1 и 2 степеней для участия в территориальном этапе Конкурса.

9.4. Финансирование муниципального этапа Конкурса осуществляется за счет средств бюджетов муниципальных образований автономного округа, привлеченных средств.




^ 10. Проведение территориального этапа Конкурса




10.1. Место проведения территориального этапа Конкурса в каждой зоне определяется Департаментом и согласовывается с органами по делам молодежи.

10.2. Территориальный этап включает:

10.2.1. Экспертную оценку программ и проектов.

Экспертная оценка программ и проектов осуществляется в соответствии с критериями и требованиями, определенными пунктами 4.1, 8 настоящего Положения.

Состав экспертов для осуществления экспертной оценки программ и проектов формируется из числа ученых, специалистов - практиков в области управления, культуры, образования, социальной, промышленной и финансово-экономической сфер деятельности и утверждается руководителем Окружного штаба.

Участники Конкурса с положительной экспертной оценкой программ и проектов допускаются к публичной защите территориального этапа Конкурса.

Список участников Конкурса, допущенных к публичной защите в территориальном этапе Конкурса, направляется в органы по делам молодежи в течение 3 рабочих дней с момента принятия решения о допуске.

Программы и проекты, заявленные для участия в территориальном этапе Конкурса, но не соответствующие требованиям к оформлению представленных на Конкурс программ и проектов, не допускаются к экспертизе.

10.2.2. Публичную защиту, которая состоит из:

самопрезентации (до 3 мин.);

представления тезисов в печатном виде (не менее 5 экземпляров);

устной защиты программы или проекта (до 7 мин.).

10.2.3. Подведение итогов и награждение.

Подведение итогов и награждение осуществляется территориальными штабами Конкурса в день публичной защиты, но не позднее 31 октября текущего года.

По итогам территориального этапа Конкурса в каждой номинации присваиваются звания лауреатов территориального этапа Конкурса 1, 2, 3 степеней.

Лауреаты территориального этапа Конкурса награждаются дипломами и призами (подарками).

Лауреаты территориального этапа Конкурса 1 и 2 степеней получают право принять участие в окружном этапе Конкурса.

10.3. Порядок передачи средств органам местного самоуправления муниципальных образований автономного округа на проведение территориального этапа Конкурса осуществляется в соответствии со сводной росписью бюджета автономного округа, в пределах лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных целевой программой "Молодежь Югры" на 2011 - 2013 годы, в соответствии с соглашениями о сотрудничестве.




^ 11. Окружной этап Конкурса




11.1. Окружной этап Конкурса проводится Департаментом за счет средств бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, предусмотренных целевой программой "Молодежь Югры" на 2011-2013 годы.

11.2. Окружной этап Конкурса включает:

11.2.1. Публичную защиту программ и проектов, которая состоит из:

самопрезентации (до 3 мин.);

представления тезисов в печатном виде;

устной защиты программы или проекта (до 7 мин.);

ситуативно-ролевой игры (до 3 часов).

11.2.2. Подведение итогов и награждение.

Подведение итогов и награждение осуществляется Окружным штабом Конкурса не позднее 1 декабря текущего года.

По итогам окружного этапа Конкурса в каждой номинации присваиваются звания лауреатов молодежного конкурса "Золотое будущее Югры" 1, 2, 3 степеней и предоставляются субсидии в виде грантов на реализацию программ и проектов.

Порядок предоставления и размер субсидий в виде грантов лауреатам молодежного конкурса "Золотое будущее Югры" определяется Правительством автономного округа.


Приложение 2

к постановлению Правительства

Ханты-Мансийского

автономного округа - Югры

от 24 ноября 2011 г. N 436-п


Порядок предоставления субсидий в виде грантов на реализацию программ
и проектов лауреатам молодежного конкурса "Золотое будущее Югры"
(далее - Порядок)



1. Настоящий Порядок определяет механизм и условия предоставления субсидий в виде грантов на реализацию программ и проектов лауреатам молодежного конкурса "Золотое будущее Югры" (далее - субсидии).

2. Субсидии лауреатам молодежного конкурса "Золотое будущее Югры" (далее - лауреаты Конкурса) предоставляются за счет средств бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, предусмотренных целевой программой "Молодежь Югры" на 2011-2013 годы, в течение календарного года, следующего за годом присвоения званий лауреатов Конкурса.

3. Субсидии лауреатам Конкурса выдаются на цели, указанные в их программах и проектах, в сумме, соответствующей степени номинации.

4. В целях предоставления субсидий между Департаментом образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - Департамент) и лауреатами Конкурса заключаются договоры о предоставлении субсидий (далее - Договоры).

5. Неотъемлемой частью Договоров является расчет затрат на реализацию программ и проектов.

6. Субсидии перечисляются на лицевые счета лауреатов Конкурса в течение 15 банковских дней со дня подписания Договоров.

7. Лауреаты Конкурса до 15 декабря года выдачи субсидий представляют в Департамент акты выполненных работ и информационно-аналитические отчеты о реализации программ и проектов с приложением отчетов об использовании денежных средств.

8. Департамент в течение срока действия Договоров проводит проверки целевого использования субсидий.

9. В случае выявления Департаментом фактов неисполнения или ненадлежащего исполнения лауреатами Конкурса своих обязательств по Договорам Департамент в течение 10 рабочих дней принимает решение и направляет им требования о возврате субсидий в бюджет автономного округа.

Требования о возврате субсидий должны быть исполнены лауреатами Конкурса в течение 10 рабочих дней с момента их получения.

В случае невыполнения данных требований лауреатами Конкурса возврат субсидий осуществляется в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.


Приложение 3

к постановлению Правительства

Ханты-Мансийского

автономного округа - Югры

от 24 ноября 2011 г. N 436-п


Размер субсидий, предоставляемых лауреатам молодежного конкурса
"Золотое будущее Югры"



N п/п

Номинации конкурса

Степени номинации

Количество субсидий по номинации

Размер субсидий (тыс. рублей)













2011 год

2012 год

2013 год

1.

Менеджер XXI века

лауреат конкурса

1 степени

1

450,0

450,0

450,0




лауреат конкурса

2 степени

1

150,0

150,0

150,0







лауреат конкурса

3 степени

1

60,0

60,0

60,0




Итого по номинации:




3

660,0

660,0

660,0

2.

Молодой ученый Югры

лауреат конкурса

1 степени

1

450,0

450,0

450,0




лауреат конкурса

2 степени

1

150,0

150,0

150,0




лауреат конкурса

3 степени

1

60,0

60,0

60,0




Итого по номинации




3

660,0

660,0

660,0

3.

Специалист в области социального управления

лауреат конкурса

1 степени

1

450,0

450,0

450,0




лауреат конкурса

2 степени

1

150,0

150,0

150,0




лауреат конкурса

3 степени

1

60,0

60,0

60,0




Итого по номинации:




3

660,0

660,0

660,0




Всего




9

1980,0

1980,0

1980,0



^ Департамент образования и молодежной политики

Ханты-Мансийского автономного округа - Югры


Требования к оформлению проектов

На окружной молодежный конкурс

«Золотое будущее Югры»


Ханты-Мансийск


Общие и методические рекомендации по написанию проекта.


Проект должен включать в себя, как правило:

  1. Введение, которое дает анализ, разъяснение актуальности и новизны, указание сферы применения, функционального назначения, выявление конкретной, локальной и решаемой проблемы.

  2. Постановку цели деятельности и конкретных, измеряемых и достижимых задач.

  3. Управленческо-кадровый аспект (механизм управления, квалификация персонала).

  4. Содержание и механизм реализации (модули, этапы, формы и методы, организационную структуру, план конкретных действий).

  5. Характеристику и способ оценки планируемых результатов.

  6. Бюджет. Материально-техническое обеспечение.

  7. Выводы. Заключение.

  8. Список использованной литературы.


Основные требования к проекту.

1. Ограниченность (по времени, целям и задачам, результатам и т.д.) – это характеристика проекта, позволяющая контролировать ход его реализации по четко определенным этапам на основании обозначенных, измеряемых результатов каждого этапа.

Ограниченность проекта означает, что он содержит:

  • этапы и конкретные сроки их реализации;

  • четкие и измеряемые задачи;

  • конкретные и измеряемые результаты;

  • планы и графики выполнения работ;

  • конкретное количество и качество ресурсов, необходимых для реализации.

  1. Целостность – общий смысл проекта должен быть очевиден и ясен, каждая его часть соответствует общему замыслу и предполагаемому результату.

  2. ^ Последовательность и связность – логика построения частей, которые соотносятся и обосновывают друг друга. Цели и задачи напрямую вытекают из поставленной проблемы. Бюджет опирается на описание ресурсов и сочетается с планом.

  3. ^ Объективность и обоснованность – доказательность того, что идея проекта, подход к решению проблемы появились не случайным образом, а являются следствием работы авторов по осмыслению ситуации и оценки возможностей воздействия на нее.

5. ^ Компетентность авторов и персонала – адекватное выражение осведомленности авторов в проблематике, средствах и возможностях решения вопроса. Владение персонала технологиями, механизмами, формами и методами реализации проекта.

6. Жизнеспособность – определение перспектив развития проекта в дальнейшем, возможности его реализации в других условиях, чем он может быть продолжен.


^ Основные разделы текста проекта.

Наиболее часто используется следующая форма структурирования проектов.

Название проекта – должно быть броским, кратким, выражающим основную идею содержания, может быть дана расшифровка названия.

Учреждение/организация-исполнитель – название, адрес, телефон, реквизиты, также указывается дополнительная информация, доказывающая компетентность исполнителей, цели и задачи, род деятельности заявителей, наличие достижений в сфере деятельности по проекту, опыт реализации аналогичных проектов и программ; в этом разделе отдельной строкой указывается организация-заявитель, если это не одна и та же организация; поддерживающая организация (учреждение, которое содействует выполнению проекта, либо является учредителем исполнителя).

^ Руководители проекта – фамилия, имя, отчество, должность, место работы, адрес, телефон, звание.

География – территория, на которой будет проходить реализация, координаты участников.

^ Сроки выполнения – если проект проходит по этапам, указываются сроки выполнения каждой его стадии.


Постановка проблемы (введение) – актуальность проекта определяется значимостью проекта, решению которой призван способствовать ваш проект. При этом социальной проблемой можно назвать обнаруживаемое в жизни общества противоречие между существующим и желаемым состоянием, которое вызывает в обществе (сообществе) напряженность и которое оно намеревается преодолеть.

Схема формулирования проблемы состоит в сжатой формулировке ситуации, которая требует изменений (штапмы-предложения: «До сих пор ничего не сделано для того, чтобы...» или «Все меры по... оказываются малоэффективными» или «То, что делалось до сих пор, не принесло результатов...»).

В этом разделе разъясняется актуальность и новизна данного проекта по сравнению с аналогами, чьи интересы затрагивает эта проблема, каковы ее масштабы и что может произойти, если она не найдет решения.

Одной формулировки не достаточно, требуется аналитическое осмысление, проблемы необходимо представить в количественных и качественных показателях, ее структурных характеристиках.

В этом разделе важно также выделить сферы применения проекта, его функциональное назначение, стратегию, как основной способ решения проблемы.

С точки зрения проектирования, стратегия определяет назначение проекта, его долгосрочные цели, это – последовательная схема принятия решений, логически продуманная миссия проекта, обоснование его существования.

Раздел «постановка проблемы» можно считать качественно прописанным, если он:

  • описывает, почему возникла необходимость выполнения проекта;

  • ясно, какие обстоятельства побудили написать проект;

  • проблема выглядит значимой для вашей территории, в целом для общества;

  • исполнитель является достаточно компетентным для реализации проекта;

  • масштабы проекта разумны, он не делает попытки решить все мировые проблемы сразу;

  • проект поддерживается статистическими и аналитическими данными, ссылками на экспертов, ключевые научно-методические источники;

  • проблема сформулирована с точки зрения того, чьим нуждам служит проект, а не с точки зрения «удобства» исполнителя;

  • нет голословных утверждений, минимум наукообразных и специальных терминов, интересно для чтения и кратко;

  • четко определен способ решения проблемы.


^ Цель проекта.

Это осознанное представление результата деятельности по проекту.

Цель возникает при выявлении проблемы и рисует образ желаемого результата. При постановке цели вы внедряетесь в область ценностей и ценностных отношений. Формулировка цели должна быть увязана с выявленной проблемой и по возможности решать ее, указывая путь от реального состояния дел до идеального или предполагаемого после реализации данного проекта.

Основные требования к формулировке цели таковы:

  • достижимость в рамках этого проекта;

  • безусловность, так как для проектной деятельности изучение возможных условий должно быть завершено до начала работ;

  • предусматривание итогового результата проекта;

  • соответствие компетентности, подготовленности финансово-экономичеким, материально-техническим, организационным условиям реализации проекта.

Определение цели – важный момент процесса проектирования, нельзя подходить к нему формально. Добиться результата в любом деле можно, если четко знаешь, что именно хочешь добиться. Псевдоцел (неточно поставленные или неверные) в процессе реализации проекта не позволяют добиться положительных результатов.


^ Задачи проекта.

В работе над проектом важно дифференцировать понятия «цель» и «задачи». В жизни и в справочной литературе эти понятия, к сожалению, трактуются как синонимы, но в процессе проектирования они наполняются специфическим смыслом.

Задача – это частная цель или мини-цель. Это конкретизация общей цели, шаг на пути ее достижения. Слово «задача» означает также «поручение, задание», вопрос, требующий решения по известным данным с соблюдением условий, наконец «успех, счастье, удача».

Задача в проекте – это конкретная часть цели (пункт), которую предстоит реализовать, или это действие, которое вы предпринимаете, чтобы достичь цели проекта. Лучше избегать глаголов несовершенного вида (содействовать, поддерживать, усиливать), а применять слова: подготовить, уменьшить, увеличить, организовать, изготовить (глаголы совершенного вида). При формулировке задач рекомендуется использовать международный критерий SMART (англ. specific, measurable, area-specific, realistis, time-bound: конкретность, исчисляемость, территориальность, реальность, определенность во времени).

Раздел «Цели и задачи» можно считать прописанным, если он соответствует следующим условиям:

  • описывает предполагаемые итоги выполнения проекта, поддающиеся оценке;

  • цель является общим итогом проекта, а задачи – промежуточными, частными результатами;

  • из раздела ясно, какие произойдут изменения в сложившейся ситуации;

  • по каждой проблеме, сформулированной в предыдущей части, есть хотя бы одна четкая задача;

  • цели в принципе достижимы, а результаты поддаются измерению;

  • постановку целей и задач авторы не путают с методами их решения;

  • язык ясен и четок, нет лишних, ненужных пояснений и ссылок.



^ Управление и кадры.

В данном разделе авторам необходимо кратко описать схему или механизм управления проектом и квалификацию основного персонала, обеспечивающего его реализацию. Если проект предполагает систему обучения и роста кадрового состава, необходимо прописать механизм и тематику обучения.

Раздел можно считать достаточным, если:

  • четко распределены сферы и функции деятельности между персоналом;

  • ясно, кто кому подчиняется, и кто несет ответственность за определенные виды работы;

  • персонал, реализующий проект, обладает достаточной квалификацией или получает дополнительное обучение до (или) в процессе реализации;

  • механизм управления является эффективным, действенным, не тормозит, а увеличивает эффективность работы;

  • описание четкое, краткое, содержание – ясное и понятное.


^ Содержание и механизм реализации.

Основной компонент проектирования – выбор содержания, форм, методов деятельности по проекту. Это технологический этап, который подразумевает подбор оптимальной системы действий, направленных на решение каждой из поставленных задач.

Подбор технологического инструментария предполагает, что вы достаточно подробно прописываете, в каких направлениях, каким образом, когда, в какой последовательности, что и как будет сделано для получения желаемых результатов.

Если содержание представляет из себя монолит, не разделенный на части, то это затруднит работу по проекту, так как деятельность носит всегда разноплановый характер. Другими словами, нельзя действовать по принципу «вали все в кучу, потом разберемся».

Содержание проекта, как главы в книге, должно строиться из больших и малых элементов – частей. В качестве элементов структуры используются: блоки, направления, ступени, модули. Для небольших проектов такого деления можно и не делать (если проект сам по себе состоит из одного модуля или направления).

Если же мы структурируем содержание, то нужно продумать «вертикальные» и «горизонтальные» связи между частями. Чтобы разобраться, можно все содержание сначала представить в виде схемы, так как это позволяет легче представить «что», «где», «в какой последовательности» будет проводиться при реализации проекта.

Составление схем дело не обязательное, но полезное. Схема (или текстовая информация) работы по проекту и план действий являются базовыми понятиями в технологии разработки содержания и механизма реализации, так как достаточно четко показывают, что будет сделано, кто будет осуществлять действия, как они будут осуществляться, когда и в какой последовательности, какие ресурсы будут привлечены.

Контрольными характеристиками к этому разделу могут служить:

  • полная ясность, в каких направлениях будет работать проекта;

  • четкость структурирования проекта на части и видение их взаимосвязей;

  • доступное описание основных мероприятий и причин выбора именно этих форм работы;

  • из раздела понятно как, с кем, когда и где будет проходить /реализовываться проект;

  • естественность логической цепочки: проблема – цель – задача – метод;

  • нет лишней «воды», то есть ненужных описаний, приложений и прочего отягощения текста.

Планирование.

Является самой важной частью механизма реализации. При планиро­вании мероприятий по реализации проекта желательно ориентироваться на следующие принципы:

^ Принцип содержательности. Формы работы соответствуют содержанию проекта, решению его целей и задач.

Принцип времени. Рациональное и логичное, последовательное распределение мероприятий. Нельзя «сшить лоскутное одеяло» из набора непоследовательных действий, всему свое время. Если проект выходит за пределы среднесрочного планирования, его целесообразно разделить на несколько последовательно осуществляемых этапов или отдельных проектов.

^ Принцип ресурсов – человеческие и материальные ресурсы, которые можно не использовать из-за большого ущерба для достижения цели, не следует использовать. Проект рассчитан на достижение максимального результата при минимальных ресурсных затратах.

^ Принцип места – проект ориентирован на место проведения, соответственно отбирается и каждая форма работы по проекту, нельзя ориентироваться на единый стандарт.

^ Принцип последствия – поскольку каждое дело имеет как позитивные, так и негативные последствия, надо анализировать результаты и стремиться к уменьшению до минимума негативного и развертывания до максимума позитивного последействия.

^ Принцип коррекции – нет незыблемых планов, лучше вовремя внести корректировки, чем получить отрицательный результат.

План в проекте требует установления перечня и порядка действий по реализации. Мероприятия логически выстраиваются в соответствии с задачами по направлениям, этапам, модулям, др. Все виды работ увязываются с ресурсами, устанавливаются сроки, ответственные исполнители.

Важно, чтобы план включал разумно ограниченный, содержательно соответствующий целям, набор мероприятий, действий.

Все мероприятия могут быть выполнены качественно и в срок с привлечением достаточного количества ресурсов.

План должен быть последователен и убедителен, в нем ясен состав ответственных, исполнителей, средств. Мероприятия плана логически связаны, понятны причины выбора именно этих форм работы.


^ Оценка результативности проекта.

Очень важно отразить систему показателей эффективности проекта. Показатели – инструмент, позволяющий точнее определить и разъяснить цель проекта и измерить его эффект. Когда в предполагаемых результатах мы говорим об «усилении», «улучшении» или «увеличении» чего-либо, то не совсем ясно, какой конкретно результат позволит считать задачи выполнимыми и проект осуществленным. Для того, чтобы не быть голословными, нужны показатели.

Показатель – это характеристика отдельной стороны объекта или процесса, имеющая количественно-качественное выражение.

Поэтому мы предлагаем примерные ориентиры для оценки выполнения проекта:

Количественные показатели (востребованность проекта, охват общественности, количество конкретных дел: акций, мероприятий, др.).

Показатели общественного мнения (популярность проекта, заинтересованность партнеров, отклик в средствах массовой информации).

Технологические показатели (уровень организации в целом и отдельных мероприятий, четкость и эффективность управления, организационная культура участников).

Экономические показатели (соотношение затрат с эффектом, привлечение дополнительных материально-технических ресурсов).

Утверждать, что результативность нельзя измерить, равносильно признанию, что проект не дает заметного эффекта.

Критерии эффективности призваны:

  • выражать действенность всех видов, форм и методов реализации проекта;

  • отражать качество управленческой и содержательной деятельности.

Требованиями к проектам:

  1. Возможности заявителя.

  • Наличие реального опыта работы в регионе для осуществления данного проекта;

  • Профессионализм основных исполнителей.

  1. Социальная значимость.

  • Актуальность данной проблемы для территории, на которой будет реализован;

  • Степень разработанности проблемы, на решение которой направлен данный проект.

  1. Цели и задачи проекта.

  • Четкость формулировки задач и целей проекта и возможность их количественной оценки в рамках проекта;

  • Реальность достижения поставленных целей в установленные проектом сроки.

  1. Деятельность по проекту.

  • Адекватность указанных в проекте видов деятельности решению заявленных задач и достижению предполагаемых результатов;

  • Новизна подходов, которые предлагается использовать в данном проекте;

  • Наличие четкого плана-графика осуществления деятельности по проекту;

  • Оценка результатов проекта и возможность дальнейшего развития проекта;

  1. Бюджет.

  • Реалистичность бюджета и обоснованность затрат по проекту;

  • Наличие софинансирования на деятельность по проекту;

  • Эффективность проекта с точки зрения соотношения предполагаемых результатов и стоимости проекта.

^ Предполагаемые результаты.

Результаты проекта – это то, что предполагалось достичь, воплотив проект в жизнь.

По объему раздел лаконичен, так как по существу результатом каждого грамотного, обоснованного проекта являются его цели и задачи. Напомним, что цель – это образ предполагаемого результата.

При описании результатов следует руководствоваться требованиями к формулировке блока целей и задач: конкретность, реальность, достижимость. Эффективность проекта оценивается по его результативности. Одна из заповедей авторов любого проекта: «Проект начинается с цели. А цель с вопроса: «Чего же я хочу добиться?» Значит, проектирование начинается с осмысления результата».


^ Жизнеспособность проекта (перспективы).

Задача этого раздела – спрогнозировать возможный дальнейший путь развития проекта. Возможно, в дальнейшем будет расширение географии проекта, освоение новых видов деятельности.

При этом важно предусмотреть социальные и ресурсные стороны продолжения развития проекта.


^ Финансовое обоснование проекта.

Основное внимание при составлении бюджета следует уделить вопросам:

  • Сколько в целом необходимо средств на осуществление проекта?

  • На какие цели будут израсходованы средства?

  • Какие средства есть в наличии у организаторов проекта?

  • Какая есть материально-техническая база?

Какие дополнительные источники финансирования можно найти (конкурсные средства государственных структур и общественных фондов; бюджетные поступления; взносы; средства учредителей; благотворительные пожертвования; спонсорские отчисления; доходы от разрешенной законом деятельности; труд добровольцев; прочие, не запрещенные законом поступления)?

  • На какие цели будут израсходованы средства, собранные для реализации проекта?

Как правило, бюджет готовится после продумывания самого проекта. Бюджет должен содержать реальную финансовую информацию, если возможно – сделайте поправки на инфляцию, определите временные рамки бюджета.

Если вы представляете проект на конкурс или ищете социальных партнеров для софинансирования, то необходимо:

  • знать требования к бюджету, формы смет и отчетностей организации, софинансирующей проект или предоставляющей конкурсные средства, а также финансовые возможности и круг интересов данной организации;

  • дать перечень других источников финансирования и собственных затрат на данный проект;

  • закладывать реальные цены на те или иные товары и услуги по проекту (не завышать и не занижать их);

  • в смете запрашиваемых средств не учитывать интеллектуальный труд (авторские права) и не учитывать труд сотрудников организации или учреждения, ставших инициаторами проекта;

  • не бороться за благородную идею, которая неизвестно сколько стоит. Такой аргумент неубедителен. Если организаторы не могут оценить финансовые потребности проекта, то они не смогут эффективно распорядиться выделенными средствами.


^ Основные требования к оформлению проекта.


1. Оформление титульного листа. Вверху пишется название Комитета по молодежной политике Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, название конкурса – «Золотое будущее Югры». В середине листа название номинации и тема проекта. Ниже, справа – фамилия, имя, отчество автора проекта. Внизу - город, год написания проекта.

2. Нумерация страниц проекта должна быть сквозной. Титульный лист считается первой страницей, но номер страницы не ставится. Нумерация начинается со 2 страницы, где размещается оглавление.

3. Статистические материалы исследования оформляются в виде таблиц, диаграмм, гистограмм, рисунков, схем.

4. Оформление таблиц. Над правым верхним углом таблицы и ее заголовком помещается надпись «Таблица» с указанием порядкового номера. У каждой таблицы свой содержательный заголовок. Таблица размещается в тексте сразу после ссылки на нее. При переносе таблицы на следующую страницу нужно пронумеровать графы и повторить их нумерацию на следующей странице. Эту страницу начинают с надписи «Продолжение таблицы» с указанием ее номера.

5. Оформление рисунков, схем, фотоматериалов обозначают словом «Рис.», его располагают внизу под схемой или рисунком, непосредственно после ссылки в тексте. Нумерация, как для таблиц, так и для рисунков должна быть сквозной для всего текста проекта.

6. Правила написания буквенных аббревиатур. В тексте проекта, кроме общепринятых буквенных аббревиатур, используются вводимые их авторами буквенные аббревиатуры, сокращённо обобщающие какие-либо понятия из соответствующих областей знания. При этом первое упоминание таких аббревиатур указывается в круглых скобках после полного наименования, в дальнейшем они употребляются в тексте без расшифровки.

7. Оформление цитат. Цитируемый фрагмент из источника берется в кавычки, и далее обязательно идут ссылки на источник. Они оформляются в виде сносок.

Один вариант: в конце цитаты ставится цифра (арабская), обозначающая порядковый номер цитаты на данной странице. Внизу страницы проводится черта, под которой помещают сноску, пишется порядковый номер цитаты, фамилия автора, название источника, номер цитируемой страницы.

Второй вариант: сноску размещают после цитаты в скобках в соответствии с нумерацией списка литературы и указанием страниц, например – [7, 65]. Наличие в тексте проекта сносок, цитат пусть даже многочисленных, подчёркивает научную добросовестность автора.

8. Оформление списка использованной литературы. Использованные литературные источники должны быть перечислены в следующем порядке:

  1. монографическая и учебная литература;

  2. периодическая литература - статьи из журналов и газет;

  3. законодательные и инструктивные материалы;

4) статистические сборники и другие, используемые в работе отчётные и учётные материалы.

Сначала должны быть указаны источники на русском языке, затем на иностранном языке. При оформлении выходных данных источника указываются: фамилия и инициалы автора, название работы, место и год издания, общее количество страниц. Для статей, опубликованных в периодической печати, следует указывать автора, название статьи, наименование издания, номер, год, а также занимаемые страницы (Приложение 1). Более подробно можно посмотреть в Гост 7.1 – 2003 «Библиографическая запись. Библиографическое описание». - М., 2004.

9. Последняя страница проекта (после заключения) подписывается автором.

10. Оформление приложения. Каждое приложение автор оформляет на отдельных листах, в правом верхнем углу делая надпись: «Приложение» с указанием его порядкового номера: «Приложение 1», «Приложение 2» и т.д.

В приложения можно включить методики исследования (тесты, оценочные шкалы, карты, протоколы наблюдений, анкеты, рисунки, фотографии и др.);

11. Объем проекта – 10-20 страниц (без учета приложений).

12. Текст печатается на компьютере, размер страницы А-4, в формате MS Word, шрифт Times New Roman, кегль 14, интервал - 1,5. Поля оставлять по всем четырем сторонам печатного листа: левое поле – 35 мм, правое не менее 10 мм, верхнее и нижнее – 20 мм, величина абзацного отступа – 1,27 см.

^ 13. Проект должен быть переплетен.


Подготовка проекта к защите.


На защиту может быть представлена работа полностью завершенная, оформленная в соответствии с установленными стандартами.

Допущенная к официальной защите работа направляется на рецензирование внешнему рецензенту. Работа допускается к защите только при наличии внешней рецензии. Подпись рецензента заверяется печатью.

Рецензия составляется в произвольной форме, в ней дается характеристика работы, указывается степень актуальности и практическое значение разрабатываемой темы, соответствие содержания целевым установкам, особенности работы, научный уровень, качество выполнения. В заключение рецензии отмечают достоинства и недостатки работы.


^ Процедура защиты проекта.

Защита проекта является важным этапом в процедуре конкурса. Проект защищается конкурсантом перед, заранее определенным жюри, на открытом заседании.

Конкурсант в течение 10 минут излагает собравшимся членам жюри и другим конкурсантам основные положения работы. При этом он должен:

  • назвать тему проекта, обосновать ее актуальность;

  • сформулировать цель и задачи работы;

  • раскрыть основное содержание работы;

  • аргументировано изложить полученные выводы.

Конкурсанту необходимо свободно владеть материалом и четко излагать содержание своей работы. Доклад должен быть иллюстрирован таблицами, графиками, формулами, другими материалами, которые оформляются в виде комплектов раздаточного материала для каждого члена жюри и демонстрируются на экране с помощью мультимедийной аппаратуры.

В обсуждении проекта имеет право принять участие каждый присутствующий на защите.

Конкурсанту предоставляется слово для ответа на вопросы и высказанные в процессе обсуждения замечания. Отвечая на вопросы и замечания, конкурсант имеет право обращаться к тексту проекта.

В заключение конкурсант должен ответить на замечания, если таковые имеются, рецензента.

Решение жюри конкурса об окончательной оценке проекта основывается на рецензии, выступлении и ответах конкурсанта в процессе защиты.

Приложение 1

^ Примеры оформления источников в соответствии с ГОСТ 7.1-2003

Книги

История России [Текст] : учеб, пособие для студентов всех специальностей / В. Н. Быков [и др.] ; отв. ред. В. Н. Сухов ; М-во образования Рос. Федерации, С.-Петерб. гос. лесотехн. акад. - 2-е изд., перераб. и доп. / при участии Т. А. Суховой. - СПб.: СПбЛТА, 2001.— 231 с.

^ Законодательные материалы

Российская Федерация. Конституция (1993). Конституция Российской Федерации [Текст] : офиц. текст. — М.: Маркетинг, 2001. — 39, [1] с.

Российская Федерация. Законы. О воинской обязанности и военной службе [Текст] : федер. закон : [принят Гос. Думой 6 марта 1998 г. : одобр. Советом Федерации 12 марта 1998 г.]. - [4-е изд.]. — М.: Ось-89, [2001]. - 46, [1] с.

^ Документ в целом

Гиппиус, 3. Н. Сочинения [Текст] : в 2 т. / Зинаида Гиппиус - I [вступ. ст., подгот. текста и коммент. Т.Г. Юрченко ; Рос. акад. наук, Ин-т науч. информ. по обществ, наукам].- М. : Лаком-книга : Габе-стро, 2001.- 2 т.

Диссертации

Вишняков, И. В. Модели и методы оценки коммерческих банков в условиях неопределенности [Текст]: дис. канд. экон. наук : 08.00.13 : защищена 12.02.02 : утв. 24.06.02 / Вишняков Илья Владимирович., М., 2002. - 234 с.

Газеты

Академия здоровья [Текст] : науч.-попул. газ. о здоровом образе жизни: прил. к журн. "Аквапарк" / учредитель "Фирма "Вивана". - 2001, июнь - М., 2001 - 8 полос. - Еженед. 2001, № 1-24.- 10000 экз.; 2002, № 1 (25)-52 (77).

Журналы

Актуальные проблемы современной науки [Текст]: информ.-аналит. журн. / учредитель ООО "Компания "Спутник +". - 2001, июнь - М.: Спутник,2001 - Двухмес. - ISSN 1680-2721.2001, № 1-3.

Аудиоиздания

Роман (иеромон.). Песни [Звукозапись] / иеромонах Роман; исп. Жанна Бичевская. - СПб.: Центр духов, просвещения, 2002. — 1 электрон, опт. диск. - (Песнопения иеромонаха Романа ; вып. 3).

Видеоиздания


От заката до рассвета [Видеозапись] / реж. Роберт Родригес; в ролях: К. Тарантино, X. Кейтель, Дж Клуни; Paramount Films. — М.: Премьер-видеофильм, 2002. — 1 вк. — Фильм вышел на экраны в 1999 г.

^ Электронные ресурсы

Художественная энциклопедия зарубежного классического искусства [Электронный ресурс]. - Электрон, текстовые, граф., зв. дан. и прикладная прогр. (546 Мб). - М. : Большая Рос. энцикл. [и др.], 1996.


Автор и составитель:


Мищенко Владимир Александрович – декан гуманитарного факультета, заведующий кафедрой педагогики и психологии, кандидат педагогических наук, доцент ЮГУ


Редактор:


Магеляс Алла Дмитриевна – начальник Управления по молодежной политике Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры





Скачать 402,98 Kb.
Дата конвертации23.10.2013
Размер402,98 Kb.
ТипКонкурс
Разместите кнопку на своём сайте или блоге:
rud.exdat.com


База данных защищена авторским правом ©exdat 2000-2012
При копировании материала укажите ссылку
обратиться к администрации
Документы